RECRUITMENT VERANDEREN

Als recruitmentpartner dragen wij bij aan het succes van een organisatie. Door het recruitmentproces geheel, gedeeltelijk , structureel of projectmatig te ondersteunen met kennis, capaciteit en middelen of een combinatie daarvan.


HOE DOEN WE DAT

Samen met een team van specialisten helpen wij het recruitment van uiteenlopende organisaties, anders te maken: pro-actief, data-driven en origineel.




WAAROM WE DIT DOEN

Omdat wij bedrijven en mensen een stapje verder willen helpen. Door het vinden van de juiste medewerkers kunnen wij een bedrage leveren aan de groeidoelstellingen van een organisatie. En door het vinden van een passende baan voor iemand, dragen wij bij aan persoonlijke ambities.

Wij zijn geen werving en selectiebureau. Wij werken samen met de klant als onderdeel van de organisatie. Samen bouwen wij aan een duurzame relatie en kiezen voor de lange termijn.

 


MAAK KENNIS MET ONZE MEDEWERKERS

Om iets anders aan te pakken heb je lef nodig, sta je sterk in je schoenen en kan je origineel uit de hoek komen. Daarom noemen we onze medewerkers: Strong Originals.

Wij geloven allemaal één voor één dat recruitment ook anders kan en daarom zijn we er 7 keer op een rij in geslaagd om de FD Gazelle Award binnen te halen.



ONS VERHAAL

Al 20 jaar zijn wij recruitmentpartner van vele uiteenlopende organisaties nationaal en internationaal. Wij zijn de grootste stand -alone RPO partij van Nederland met een volledig geïntegreerde arbeidsmarktcommunicatie afdeling, uitzend en interimtak.


Top